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掀起“責任風暴”實施“治庸計劃”的工作方案
發布時間:2017-03-20 20:35:15 瀏覽次數:
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        武漢市燃氣熱力學校關于掀起“責任風暴”實施“治庸計劃”的工作方案,根據市委十一屆十一次全會精神和武燃集團黨[2011]14號文件精神要求,現結合學校實際,制定武漢市燃氣熱力學校掀起“責任風暴”實施“治庸計劃”工作方案: 
一、總體要求 
以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入學習貫徹市委十一屆十一次全會精神和武燃集團黨[2011]14號文件精神要求,在學校各部門掀起“責任風暴”實施“治庸計劃”,大力整治工作中存在的各類問題和現象,促進學校各部門工作作風的轉變和進一步提高,在學校范圍內形成求真務實、奮勇爭先、干事創新的良好環境和濃厚氛圍,為推進學校的第二個五年計劃及“2011學校管理年”的落實提供有力的組織保證和作風保障。 
二、方法和步驟 
堅持把思想教育貫穿始終、把檢查整改貫穿始終、把責任追究貫 
穿始終、把樹立典型貫穿始終、把建立機制貫穿始終,重點抓好動員學習、自查自糾、互查監督等工作環節,大力推進“責任風暴”和“治庸計劃”的深入開展。在此同時,學校還將結合信訪工作的開展,利用群眾意見舉報箱和電話等,廣泛收集教師員工的意見和建議,及時解決和處理好干部和員工中存在的“庸、懶、散”行為,堅決做到嚴格問責,決不手軟、決不姑息,千方百計保證“責任風暴”和“治庸計劃”工作的實施,并取得實效。 
1、思想動員(四月底前):在集團發出文件通知后,及時的組織全體干部職工認真學習相關的文件精神,做到干部職工人人知曉、個個參與。(1)要克服學校在現階段工作任務多、壓力大的種種難處,認真學習領會“責任風暴”和“治庸計劃”的貫徹落實將會給今后工作帶來的實際效應,提升學習熱情,把學習和宣傳動員工作做到實處。(2)要通過學習,認真查找出本部門工作中存在的“庸、懶、散”等現象和問題并加以討論,拿出整改的措施和方案。樹立“以實績論英雄”“無功就是過”理念,進一步增強工作積極性、主動性和責任感、使命感。同時,要求各部門認真組織學習《學校管理制度》和 “學校2011年工作目標”,并做好自查自糾工作。 
2、自查整改(五月上旬至六月下旬):(1)在自查自糾的基礎上,各部門要召開一次員工座談會,在會上公開查找出來的問題,公布整改的措施和方案,提請員工監督落實。同時在會上還要廣泛聽取職工的意見和建議,進一步完善整改方案。(2)由學校辦公室匯總各部門查找出來的問題,進一步認真研究制定整改方案,明確整改時限,落實整改措施。(3)抓好典型宣傳工作。各部門每月要結合部門工作考核評選出本部門的“月度之星”,并對其工作情況加以總結、宣傳,形成以點帶面,擴大影響,提高教育效果,促進整體工作的提高。 
3、檢查追責(七月上旬至八月下旬):通過兩個多月的學習和自查自糾,對發現的重大問題進行問責,對發現問題仍無改變的領導干部堅決追責,嚴肅處理。(1)由學校黨支部和校辦公室組成聯合檢查組,對自查自糾出來的問題進行整改情況落實復查,以推進工作的落實,提升職工滿意度。(2)加大日常工作的檢查監督力度,對各部門的工作作風情況、工作紀律以及開展“責任風暴”實施“治庸計劃”工作情況進行監督檢查。(3)注重職工意見的收集、分析、反饋。不斷發現新問題、研究新辦法、制定新方案,在工作中總結提高,使“責任風暴”和“治庸計劃”更具實效性。(4)嚴格責任追究,對查找出來的問題進行實質分析,按情節嚴重和影響程度的不同,分別給予誡免談話、通報批評、崗位調整、降職免職等處理。對已查找出問題拒不整改或整改不力,沒有實效的,堅決從嚴處理,決不姑息。 
4、建立、完善機制(九月上旬至十二月下旬):緊密結合開展“責任風暴”和“治庸計劃”工作,不斷建立和完善學校各方面的體制機制。(1)建立完善崗位責任制,根據各部門實際,進一步建立完善權責清晰、科學規范的責任體系,進一步完善各部門和工作人員崗位責任制,進一步明確責任主體、責任內容和責任指標。通過抓責任落實,治庸治暮氣,加強執行力,促進工作落實到位。(2)建立考核評價機制,結合“責任風暴”和“治庸計劃”工作的學習、落實,按學校不同部門和崗位的要求,制定實績考評指標體系,嚴格按考評標準進行考核,用實績考評來評價每一個人。(3)建立健全獎罰機制,對工作落實有力、辦事效率顯著、工作有創新考核業績優秀的部門、員工予以表彰,對于一貫表現優秀的員工要列入干部培養計劃和目標;對工作推委拖拉、辦事效率低、職工意見大、考核結果差的部門和個人,嚴格按考評制度處理。 
三、組織領導 
為加強組織領導,在集團公司“責任風暴”、“治庸計劃”領導小組的指導下,成立武漢市燃氣熱力學校“責任風暴”和“治庸計劃”工作領導小組: 
組長:艾建國 
副組長:戴忠柱、魯文雄 
成員:肖愛瓊、付斌、辛玲 
領導小組下設辦公室,辛玲同志任辦公主任。 









中共武漢市燃氣熱力學校支部委員會 
2011年4月20日 

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